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“豪迈杯”第二届职工创新创业大赛全面启动

为全面提升创新创业活力，鼓励引导全市广大职工、城乡务工人员、下岗失业群体、复转军人等群体参与创新创业，实现更高质量就业，加快推进创业型城市建设，进一步营造“大众创业、万众创新”浓厚氛围，助力“四个城市”建设，9月18日，“豪迈杯”第二届职工创新创业大赛正式启动。
大赛以“创新引领未来 创业改变命运”为主题，从8月份宣传发动组织报名，9月份启动比赛，11月份结束，历时3个月时间。本次比赛在首届大赛基础上进行调整，可谓亮点纷呈：
一是参与部门众多。由市总工会联合市委宣传部、团市委、市妇联、市工商联、市经信委、市科技局、市人社局、市商务局、中国人民银行中心支行等10部门（单位）共同主办，山东豪迈集团股份有限公司冠名支持，由山东思勤企业管理有限公司、山东格尚信息科技有限公司、青岛致远方略创业服务有限公司等专业机构具体协办。
二是项目类型多样。设立创新（职工优秀技术创新成果）和创业两类比赛项目，其中全市各类企事业单位一线职工在群众性技术创新活动中取得的优秀技术创新成果及具有国内领先的或首创的商业模式、管理方式，以及新技术、新产品、新工具、新操作法等创新项目均可参与。鼓励文化创意、电子商务、高端装备制造、新能源、新材料、节能环保、现代农业、现代服务业、生物技术、健康养老、家政服务等领域创业项目参赛。
三是组织形式新颖。本次大赛由寒亭区总工会、青州市总工会、高密市总工会分别承办创业项目城区、东片、西片三个分赛区的比赛。其中，奎文、潍城、坊子、寒亭及市属开发区参加寒亭分赛区比赛；青州、寿光、临朐、昌乐参加青州分赛区比赛；诸城、安丘、高密、昌邑参加高密分赛区比赛，方便职工群众就近参与比赛的同时加强县市区之间的交流协作。
四是评选严格规范。分赛区比赛分海选、预赛、初赛、决赛四个比赛环节，本级赛区比赛分为复赛、决赛两个比赛环节，赛事各阶段统一评审标准、流程，由专业机构和创业导师全程跟踪，保证大赛公平、公开、公正。
五是提升平台丰富。专门设置创业特训营、游学考察、创业扶贫等特别环节，特训营对参赛选手进行商业计划书设计、路演辅导、企业家指导、资源对接等服务，为选手提升创业技能，搭建资源及服务平台。创业扶贫通过创业企业（选手）与困难职工群体进行资源对接，提供点对点扶贫服务，培养创新创业者社会责任感。
六是奖项设置丰厚。分赛区和本级赛区分别设置一、二、三等奖及优秀奖，最高奖金2万元。活动主办方将对参赛选手提供相应政策支持、资金扶持或项目孵化。对于优质且符合产业政策的创业项目，纳入创业担保贷款支持范围。并将依托市总工会众创空间与参赛选手进行对接，提供创业培训、创业论坛、资源对接、扶持孵化等专业跟踪服务。同时，符合条件的获奖选手还将获得富民兴潍劳动奖章、巾帼建功标兵等荣誉称号。